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- 更新日 : 2025/09/17
- JOB ID:303466
- 【兵庫県尼崎市/阪急沿線】<サービス付き高齢者向け住宅/夜勤あり>★給与高め★2022年にオープン★・
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- 勤務地
- 兵庫県尼崎市
- 雇用形態
常勤
- 勤務形態
- 2交代制
- 業務内容
- 介護、老人施設、福祉系
- 給与
- 月給 : 360,000円 ※夜勤4回分含む
<内訳>
基本給:300,000円
資格手当:30,000円
夜勤手当:7,500円/回
勤務時間
- <日勤>
8:00~17:00(休憩60分)
9:00~18:00(休憩60分)
11:00~20:00(休憩60分)
<夜勤>
16:00~翌10:00(休憩120分)

POINT求人特徴
- 50歳以上歓迎
- 年間休日110日以上
- 残業少なめ
- 駅チカ
求人情報
- 勤務地
- 兵庫県尼崎市
阪急神戸線 園田駅~徒歩7分
- 雇用形態
/ 施設区分 - 常勤/介護施設※ サービス付き高齢者向け住宅
- 業務内容
- 介護、老人施設、福祉系
施設内での看護業務全般(入居者様の健康管理、医療処置、記録業務など) - 求めるスキル(応募資格)
正看護師
臨床経験5年以上- 勤務時間
- <日勤>
8:00~17:00(休憩60分)
9:00~18:00(休憩60分)
11:00~20:00(休憩60分)
<夜勤>
16:00~翌10:00(休憩120分) - 給与・手当など
- 月給 : 360,000円 ※夜勤4回分含む
<内訳>
基本給:300,000円
資格手当:30,000円
夜勤手当:7,500円/回 - 賞与
年2回(2.0ヶ月 ※前年度実績)
- 昇給
- あり
- 交通費
- 別途
- 休日
- 年間休日数113日(シフト制)
月9日休 ※2月のみ8日 - 休暇
- 有給休暇(入社3ヵ月で13日付与)
- 車通勤
- 不可
- その他待遇、福利厚生など
- 退職金制度
検診制度(40歳以上対象)
定年70歳(再雇用75歳) - 契約期間
- 期間の定め無し
- 試用期間
- 3ケ月
- 受動喫煙防止処置の状況
- 敷地内禁煙
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兵庫県神戸市東灘区 年俸:5,560,000円~
<給与内訳>
・基本給:330,000~
・役職給:133,333~
<補足>
※年俸額は経験・能力・年齢などを考慮して決定
※12ヶ月で割った金額を毎月支給
※役職手当には、月30.0hの見做し残業を含む(72,795円~)
※固定残業代は残業の有無にかかわらず支給、
超過分は法定通り(1分単位で)支給
※年収600万円を超える場合は管理監督者となります
※深夜勤務は、割増賃金を支給
※夜勤手当10,000円/回 別途支給
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- ★特養求人★年間休日多めでプライベートも充実!◎★車通勤可★☆
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兵庫県小野市 月給:230,000円~300,000円(別途手当てあり)
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- 車通勤可,残業少なめ,年間休日110日以上,未経験・復職者でも応募可能/おススメの看護師・常勤【加古川市】..・
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兵庫県加古川市 月給:234,000円~297,000円
基本給 191,000円~254,000円
職務手当手当 20,000円~20,000円
新任者調整手当 20,000円~20,000円
食事手当 3,000円~3,000円
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- ★駅から徒歩1分★教育体制充実の有料老人ホームでのご勤務です★ホスピタリティを大切にする職場です★☆.・
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兵庫県神戸市西区 月給:210,000 円 - 270,000円
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- 【神戸市中央区/常勤】駅チカ,残業少なめ・2交代制☆.・
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兵庫県神戸市中央区 月給:275,000円~370,000円
基本給185,000円~250,000円 + 諸手当90,000円~120,000円
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- ★老健求人★入所者様とじっくり関わりたい方必見★残業ほとんどございません★☆.・
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兵庫県神戸市兵庫区 月給:255,000円~
※夜勤手当別途支給 12,000円/回
※ご経歴等も含め面接にて最終決定いたします。
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- ★駅チカでアクセス抜群◎★老健に興味のある方歓迎★残業ほぼなし★☆.・
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兵庫県尼崎市 月給:250,000円~
※夜勤手当含み 月2回程度
※ご経歴等も含め面接にて最終決定いたします。
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- ★駅チカの老健求人です★マイカー通勤も可能です★残業もほとんどございません★☆.・
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兵庫県神戸市東灘区 月給:230,000円~
※ご経歴等も含め面接にて最終決定いたします。
※夜勤手当別途支給
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- ★残業ほとんどなし★自然を感じられる老健でのご勤務です★車通勤OK!★☆.・
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兵庫県神戸市垂水区 月給:230,000円~
※ご経歴等も含め面接にて最終決定いたします。
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- ★綺麗な施設でご勤務しませんか★マイカー通勤可能★残業ほぼなし★☆.・
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兵庫県神戸市垂水区 月給:230,000円~
※夜勤手当別途 月4回程度
※ご経歴等も含め面接にて最終決定いたします。
大手ホールディングスのグループ企業で複数の有料老人ホーム・高齢者介護施設を運営しています。
定年も70歳(再雇用制度は75歳まで)なので長く勤務していきたい方におすすめです。